Logga in
Sök med AILogga in
JobbSafariLediga jobbSpeciallärare/specialpedagog som vill växa in i rektorsroll

Speciallärare/specialpedagog som vill växa in i rektorsroll

Thalamus it consulting AB

Jobbet i korthet

Arbetstid

heltid


Södertälje

Ansök senast: 2025-05-01
Publicerad: 2024-11-12

Ansökningsperioden har avslutats

Beskrivning

Din nya tjänstHar du ett brinnande intresse av att arbeta med barn och ungdomar med funktionsvariationer? Är du modig och vill skapa ett sammanhang där alla får känna att de duger som de är? Tycker du om att driva och utveckla en verksamhet? Då kan Du vara den nya medarbetare som vår nya styrelse och verksamhetschef söker!

Mora Park är mitt i ett spännande och utvecklande förändringsarbete där vi vill vara det självklara valet för den som söker LSS-boende och/eller resursskola eller anpassad grundskola.

Vi vill hitta Dig speciallärare/specialpedagog som vill bli vår framtida biträdande rektor som på sikt kommer ha det pedagogiska ansvaret i Mora Parks skolverksamhet. Du ingår i EHT och förväntas utveckla elevhälsans systematiska arbete med förebyggande och främjande insatser

Tillsammans med föreståndare för fyra boenden, rektor och verksamhetschef ingår du i Mora Parks ledningsgrupp. Du arbetar tätt med så väl elever, lärare och övriga i elevhälsoteam samt med rektor. Du kommer driva skolutveckling såväl på organisations- som grupp- och individnivå.

Arbetet innefattar bland annat att:

• aktivt ansvara för att leda, säkerställa och följa upp det pedagogiska arbetet

• leda och följa upp våra processer kopplade till kunskapsutveckling och måluppfyllelse

• handleda och stötta lärare i deras arbete och i mötet med elever och vårdnadshavare

Din bakgrundVi vill att du som ansöker om tjänsten har relevant utbildning och erfarenhet för rollen. Det är viktigt för oss att du motiveras av att utmana dig själv, dina kollegor och elever för att bidra till skolans och elevernas utveckling.

Krav för tjänsten:

• lärarutbildning i botten med en påbyggnadsutbildning som speciallärare/specialpedagog.

• kompetens och erfarenhet av tydliggörande pedagogik samt AKK

• god kompetens kring NPF och språkstörning

• erfarenhet från arbete i särskild undervisningsgrupp och har god erfarenhet av olika diagnoser.

• god erfarenhet av pedagogisk utredning och upprättande av åtgärdsprogram.

• mycket god svenska i tal och skrift

Meriterande:

• Erfarenhet av en arbetsledande roll med personalansvar

• Båda påbyggnadsutbildningarna, speciallärare/specialpedagog

• Erfarenhet av att leda elevhälsoarbete och skolutveckling.

• Erfarenhet av arbete med elever i anpassad grundskola

Du som personDu är en trygg, lyhörd och tydlig pedagog som skapar engagemang genom ett närvarande ledarskap. Du har samverkansförmåga och ett öppet sinne då vi erbjuder ett självständigt arbete med många möjligheter att ta egna initiativ.

Inom verksamheten arbetar vi lågaffektivt och förväntar oss att du bemöter våra ungdomar med omtanke, trygghet och respekt. Arbetet ställer höga krav på gott bemötande, ett pedagogiskt förhållningsätt och struktur.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vi erbjuder digFörst och främst utlovar vi dig en engagerad och närvarande chef. Vi erbjuder möjligheten att gå den 3-åriga statliga rektorsutbildningen.

Som medarbetare hos oss omfattas du av förmåner och försäkringar. Du får ett generöst friskvårdsbidrag och en god introduktion. Vi har självklart kollektivavtal.

Din ansökanMora Park samarbetar med Thalamus i denna rekrytering. Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta Thalamus rekryterare Camilla Molander på 070-307 12 50. Sista ansökningsdag är 2024-12-10 men tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Om du blir inbjuden till en intervju vill vi att du visar utdrag från belastningsregistret. Du behöver visa två utdrag, både för skola och arbete med barn med funktionsnedsättning (LSS). Utdragen får inte vara äldre än 1 år.

Utdragen kan du beställa här:

Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten (polisen.se)

Din nya arbetsgivareMora Park ligger i natursköna Järna i närheten av Stockholm och Södertälje. Verksamheten startades 1952 med tanken om att alla barn och unga skulle få utvecklas efter sina egna förutsättningar. Vi är nämligen övertygade om att barn utvecklas bäst i ett litet sammanhang, där tillvaron skräddarsys och anpassas efter varje enskilt barn - oavsett var barnen kom ifrån eller hur de betett sig. På Mora Park skulle och ska varje barn duga som de är. Mycket har hänt på 70 år. Idag bedriver vi LSS-verksamheter med 9:8-tillstånd, förskola, grundskola, anpassad grundskola och fritidsverksamhet, i Järna och Hölö.

Mora Park verksamhet inspireras av nya forskningsrön och metoder inom psykologi, pedagogik, sociologi och neurovetenskap.

Verksamheten ägs och drivs av stiftelsen Mora Park. Stiftelsen ska enligt sina stadgar verka för att barn och ungdomar inom Mora Parks målgrupp ska få omsorg bestående av såväl skolgång som boende. Självklart bedrivs verksamheten utan vinstintresse.

Hos oss på Mora Park erbjuds du ett meningsfullt arbete med goda anställningsvillkor och utvecklingsmöjligheter.

Vi värnar om god arbetsmiljö där vi uppmuntrar varandra till delaktighet, lärande och att sprida glädje på jobbet. Här drivs vi av utveckling och arbetar ständigt för att förbättra kvaliteten i vår verksamhet, där du som medarbetare är en viktig del av detta arbete.

Ansök till tjänsten

Speciallärare/specialpedagog som vill växa in i rektorsroll

Ansökningsperioden har avslutats
Denna arbetsplats har annonserats på Arbetsförmedlingen-tjänsten den 2024-11-12 och publicerades av Arbetsförmedlingen.

OM FÖRETAGET

Thalamus it consulting AB
Visa alla jobb för Thalamus it consulting AB

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

Södertälje

Läs också

Bortom fina ord: åtta nycklar till ett inkluderande arbetsgivarerbjudande
Arbetsgivarvarumärke

Bortom fina ord: åtta nycklar till ett inkluderande arbetsgivarerbjudande

Mångfald i arbetsgivarkommunikation börjar inte med en formulering på karriärsidan. Den börjar i hur rekryteringen faktiskt fungerar: vem som får syn på jobbet, vem som vågar söka och vilka meriter som räknas. När kandidater blir mer medvetna, regelverken skärps och konkurrensen om rätt kompetens förändras räcker det inte längre att säga att alla är välkomna. Arbetsgivare behöver kunna visa vad det betyder i praktiken.

Lästid 7 min

Liknande jobb

Visa alla lediga jobb
S:ta Ragnhildgymnasiet AB

Lärare i Ekonomiska ämnen och Juridik på S:ta Ragnhildgymnasiet

Södertälje
8/1 – 31/1

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Oslo, Norway

JobbSafari AB

c/o Accountor AS

Tangen 75

4608 Kristiansand, Norge

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se